Jeigu jus traukia veikla, susijusi su treniravimu, jūs esate išskirtinis žmogus. Treniruoti arba mokyti bei auklėti - vienas iš didžiausių gyvenimo iššūkių, tačiau tai be galo malonu. Treneriai žino, kad būtent tie momentai atperka visus sunkius momentus, kad kito darbo jie ir nesižvalgo. Futbolo treneriai Europoje yra viena iš pastoviausių profesijų, kur žmonės retai keičia kvalifikaciją.
Jeigu domitės galimybe savo atžalą leisti į futbolo mokyklą arba žavitės galimybe treniruoti jaunuosius futbolo talentus - jums aktuali tema - vaikų futbolo treneriai Vilniuje. Tiek iš profesinės, tiek iš asmeninės pusės, tie žmonės, kurie treniruoja vaikus, turi be galo didelę atsakomybę savo darbą atlikti teisingai bei šauniai.
Oficialūs Reikalavimai: Licencijos ir Kvalifikacija
Sudomino tapti treneriu? Be oficialios trenerio licencijos negalėsite legaliai ir oficialiai treniruoti jokios komandos ar vaikų. Lietuvoje už trenerių rengimą yra atsakinga Lietuvos futbolo trenerių rengimo asociacija (LFTTRA). Ji yra įsikūrusi Kaune ir rengia:
- LFF C trenerių kursus
- Fizinio rengimo trenerių mokymus
- Vartininkų trenerių mokymus
- UEFA C, B, A ir PRO lygio mokymus
Iš esmės, beveik visų lygių UEFA licencijoms reikia masinio futbolo licencijos arba darbo patirties, dirbant futbolo klube. Taip pat tinka ir bent 3 metų patirtis žaidžiant suaugusiųjų futbolo komandoje.
LFF ir UEFA Licencijos
LFTTRA siūlo šiuos mokymus:
Taip pat skaitykite: Vartų dydžiai vaikų futbolui
- LFF C trenerių kursai: Tai pradinio lygio kursai, skirti pradedantiesiems treneriams.
- Fizinio rengimo trenerių mokymai: Specializuoti mokymai, skirti fizinio rengimo aspektams futbole.
- Vartininkų trenerių mokymai: Specializuoti mokymai, skirti vartininkų treniravimui.
- UEFA C, B, A ir PRO lygio mokymai: Aukštesnio lygio kursai, atitinkantys UEFA standartus ir suteikiantys teisę treniruoti aukštesnio lygio komandas.
Norint gauti UEFA licenciją, dažniausiai reikalinga masinio futbolo licencija arba darbo patirtis futbolo klube. Taip pat gali būti tinkama bent 3 metų patirtis žaidžiant suaugusiųjų futbolo komandoje.
Pradedančiojo Kelias: Nuo Svajonės Iki Realybės
Pradėti reikia nuo to, kad treniravimas - ypatinga profesija ir trenerių darbo sąlygos bus ypatingos. Mokyti iš namų nepavyks, nes nebus nei tinkamų sąlygų, nei pakankamai vietos ar inventoriaus. Vaikus treniruoti galima tik futbolo mokyklose/akademijose arba individualiai. Taigi, Vilniuje turime 5-6 futbolo mokyklas ir keliasdešimt įvairaus amžiaus grupių. Aplink sostinę esančiuose miesteliuose taip pat galima rasti keletą futbolo akademijų, bet jose paprastai dirba ilgamečiai treneriai. Nors darbo vietų skaičius Vilniuje yra ribotas, reikalavimai norint vieną iš jų gauti taip pat yra nemaži.
Dauguma futbolo mokyklų ir akademijų ieško trenerių ir padėjėjų. Pradėti galima nuo padėjėjo pozicijos, taip kaupiant patirtį. Svarbu suprasti, jog reikia pačiam aktyviai ieškoti galimybių, nes niekas nepadės susirasti darbo. Laikantis UEFA B, o vėliau UEFA A licencijas, atsiras daugiau pažinčių, kurios gali padėti pakliūti į norimą poziciją.
Esminiai Įgūdžiai ir Savybės
Norint treniruoti taip pat beveik neišvengiamas reikalavimas yra anglų kalba, papildomų UEFA arba LFF kursų sertifikatai, o rusų arba lenkų kalbos žinios išlieka didžiuliais pliusais.
Štai keletas taisyklių ir principų, kuriais vadovaujasi kiekvienas Futbolotreneris.lt komandos narys:
Taip pat skaitykite: Krepšinio jaunimo ugdymas
- Tobulinti bendravimo įgūdžius. Labai svarbu kaip bendraujame, kaip klausome ir kaip demonstruojame.
- Niekada nesustoti mokytis. Futbolo treniravimo sritis labai plati, o futbolas niekada nestovi vietoje, todėl labai svarbu didelį dėmesį ir laiką skirti mokymuisi.
- Mokytis iš klaidų. Kiekvienas klysta ir tai nėra blogai tol, kol iš to pasimokome ir klaidų nekartojame.
- Propaguoti sveiką gyvenseną. Kiekvienas treneris yra pavyzdys jo auklėtiniams; jauni žaidėjai kopijuoja trenerius, todėl reikia stengtis būti gerais pavyzdžiais.
- Treniruoti su širdimi, ne tik galva. Jauniems žaidėjams reikia dėmesio ir rūpesčio, pergalės tikrai ne svarbiausia jaunystėje. Todėl svarbu pagalvoti prieš pasakant ką nors ne motyvuojančio, skatinančio ar pagiriančio.
- Planuotis. Kiekviena treniruotė privalo būti planuojama. Treneris turi būti užtikrintas tuo, ką nori parodyti ir kaip nori parodyti aikštėje. Būtina užrašyti ar sumodeliuoti planą.
- Mėgautis darbu. Mūsų nuomone, kiekvienas galintis mokinti futbolo yra laimingas.
- Koncentruotis į pasirodymą aikštėje, o ne į žaidimo rezultatą. Kai esi jaunimo treneris - privalai žiūrėti į ilgalaikę perspektyvą ir žaidėjo asmenybės kūrimą, o ne į momentinius rezultatus.
- Entuziazmas, energija, atsidavimas = kompetencija.
Darbo Užmokestis ir Karjeros Perspektyvos
Algos futbole dažnai yra juokingos, o darbo krūvis - didelis. Tačiau, jei veikla susijusi su treniravimu traukia, tai rodo išskirtinumą. Treneriai žino, kad tie momentai su kaupu atperka visus sunkius momentus ir jie nesidairo kito darbo.
Treneris gali kilti karjeros laiptais. Alga taip pat yra solidi. Jau minėta galimybė dalyvauti seminaruose ir bendrauti su naujais žmonėmis daugumai futbole yra kone neįkainojama. Vėliau tokios pažintys leidžia susiburti ir drauge pasiekti didelių tikslų. Pavyzdžiui, dvi moterys sukuria galingą futbolo akademiją mergaitėms arba du ambicingi treneriai sukuria įspūdingą vartininkų treniravimo sistemą bei gauna darbą dideliame klube.
Darbas Su Vaikais: Iššūkiai ir Sėkmės Paslaptys
Daug kas į treniravimą žiūri kaip į smagų darbą, kuris daugiau primena hobį, o ne sunkų triūsą. Nors tame tiesos yra ir sunku būtų rasti profesiją, kur malonumo daugiau nei dirbant su vaikais, tačiau dažnai jauni treneriai nežino kaip sunku yra būti pedagogu ir elgesio modeliu kone 365 dienas per metus. Trenerio darbe nuolat reikia domėtis ne tik futbolo aktualijomis, bet ir jaunųjų protų ugdymu. Dirbant su vaikais reikia mokėti taikstytis su kaprizais, išdaigomis, taisyklių ar rėžimo nesilaikymu, maištavimu bei kitomis kliūtimis.
Domina realūs pavyzdžiai? Turite būti kantrūs. Be galo kantrūs. Darbas su vaikais labai sekina emociškai. Vaikams gali reikėti nuolat kartoti tuos pačius dalykus ir tai tikrai išvargins. Ne pirmą savaitę, ne po mėnesio, bet po kelių metų darbo treneriai, nors ir myli darbą bei vaikus, gali tapti apatiški savo profesijai. Taip pat turite mokėti anglų kalbą.
Darbas su Z Karta: Nauji Iššūkiai
Su kokiais iššūkiais susiduria šiuolaikiniai vaikų treneriai? Kaip treneriai užmezga ryšį su šios kartos auklėtiniais? Ir kaip nulipdyti ateities čempionus iš molio, su kurio savybėmis ką tik susipažinote?
Taip pat skaitykite: Vaikų gimnastikos įrangos pasirinkimas
Štai keletas Z kartos bruožų, kuriuos svarbu žinoti treneriui:
- Trumpalaikis dėmesys: Išlaikyti vaikų koncentraciją - didžiausias iššūkis dirbant su Z karta. Turi jiems kelti trumpalaikius tikslus - tik taip jie susitelkia į darbą. Jiems sunku susikoncentruoti į ilgalaikį tikslą.
- Monotonijos vengimas: Vaikai labai nemėgsta monotonijos, ilgo darbo, kartojimų - jiems reikalinga nuolatinė kaita.
- Lyderystės troškimas: Itin didelis lyderystės troškimas. Net darydami elementarius mankštos pratimus jie stengiasi būti greitesni, pirmesni.
- Konkurencijos baimė: Jei pamato, kad juos aplenkia, jiems sunku psichologiškai nusiteikti vėl vytis. Šiuolaikiniai vaikai greitai pasiduoda.
- Lygiavertis bendravimas: Šiai kartai itin svarbus lygiavertis bendravimas. Tai ir yra raktas į kokybišką bendrą darbą.
- Viešumas: Naujosios kartos problema yra viešumas - viskas fiksuojama vaizdo įrašuose, patenka į socialinius tinklus, kur visos klaidos, visi pralaimėjimai visų matomi. Tai visiškai nauja problema, su kuria reikia išmokti tvarkytis.
Efektyvios Strategijos Dirbant su Z Karta
- Trumpalaikiai Tikslai: Formuluojant užduotis reikia stengtis sudaryti kuo daugiau trumpalaikių tikslų ir taip eiti didesnio tikslo link.
- Treniruočių Paįvairinimas: Jei vaikas nemotyvuotas, nereikia forsuoti, reikia duoti pabandyti. Duoti kažką naujo, kažką lengvesnio ir sunkinti, sudominti individualiais iššūkiais. Svarbiausia - išlaikyti motyvaciją. Sudominti per žaidimą.
- Asmeninis Dėmesys: Gavę dėmesio jie išlieka sporte. Arba kai pradeda matyti prasmę. Labai dažnai apklausose jauni sportininkai pabrėžia, kad jų iki galo neišklauso, neišgirsta.
- Lygiavertė Konkurencija: Svarbu žiūrėti, kad treniruotėse būtų lygi konkurencija, kad silpnesniam nereikėtų varžytis su stipresniu, antraip motyvacija sportuoti kris.
- Bendraukite: Kai bendrauji, susirenki daug informacijos. Sužinai, kas vaikui įdomu, kokie jo tikslai, kas jį motyvuoja, ko jis nori iš treniruočių. Jei to nežinosi, bus labai sunku.
- Pastabos Po Pagyrimų: Pastabas reikia stengtis sakyti po pagyrimų. Šiai kartai nepatinka griežti nurodymai, jie jautriai priima kritiką, jiems svarbu būti pripažintiems, pagirtiems.
- Privatus Grįžtamasis Ryšys: Vaikai nelinkę pripažinti savo klaidų, teisinasi. Įtikini tik parodęs varžybų ar treniruočių įrašą. Vaizdo įrašus geriau siųsti kiekvienam atskirai, o ne kritikuoti prieš komandą.
Futbolo Politika ir Realijos
Deja, futbolas Lietuvoje, kaip teigiama, yra paskendęs politikoje ir klaninėje sistemoje. Treneriai vertinami pagal pavardę, patirtį kaip žaidėjo, sugebėjimą įtikti vadovybei. Norint patekti prie rinktinių, reikia patekti į LFF. Lengviausia tai padaryti su ex teisėjavimo patirtimi arba įsiliejant į LFF kaip vadybininkui. Taip pat galima patekti kaip analitiku, jei domiesi futbolo taktika ir esi laisvas dėl rinktinių stovyklų.